Erzieher/in oder Heilerziehungspfleger/in – Teilzeit, sichere Zukunft, vielseitige Aufgaben

Erzieherinnen, Erzieher sowie Heilerziehungspflegerinnen und Heilerziehungspfleger erwartet eine spannende, verantwortungsvolle Teilzeitstelle (75%).

Arbeiten Sie in einem engagierten Team und unterstützen Sie Kinder und Jugendliche mit körperlichen Einschränkungen auf ihrem individuellen Lern- und Entwicklungsweg.

Ihre Aufgaben im Überblick

Im Alltag liegt der Fokus auf heilpädagogischer Betreuung von sechs bis zehn Kindern in einer Gruppe.

Dazu gehören die Planung und Durchführung individueller Fördermaßnahmen sowie die Mitgestaltung von Gruppenangeboten.

Zusätzlich schreiben Sie Förderpläne, unterstützen bei Veranstaltungen und betreuen Kinder während der Ferienzeit.

Elternarbeit sowie die enge Kooperation mit Schule und Fachdiensten sind ebenfalls zentrale Bestandteile Ihrer Rolle.

Pflegerische Tätigkeiten und konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtung runden das Aufgabenspektrum ab.

Die Vorteile der Stelle

Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag im öffentlichen Dienst mit attraktiver Vergütung bis zu Entgeltgruppe S 8b TVöD.

Zudem gibt es eine SuE-Zulage, die sich in freie Tage umwandeln lässt.

Profitieren Sie von 30 Urlaubstagen, zusätzlichen freien Tagen am 24.12. und 31.12. sowie bis zu zwei Regenerationstagen jährlich.

Weiterbildungen, leistungsgerechte Bezahlung und eine betriebliche Altersversorgung ergänzen das Paket.

Auch das Jobticket und Fahrradleasing sind spannende Zusatzleistungen.

Gibt es auch Nachteile?

Die Arbeit erfordert körperliche und emotionale Belastbarkeit, zum Beispiel beim Umgang mit herausfordernden Verhaltensweisen oder Pflegeaufgaben.

Während der Ferien kann es zu veränderten Arbeitszeiten kommen, was Flexibilität verlangt.

Mein Fazit

Wer sich ein souveränes berufliches Zuhause wünscht, findet hier einen sinnvollen, sicheren Job mit Entwicklungsmöglichkeiten, abwechslungsreichen Aufgaben und überzeugenden Zusatzleistungen.