Leitung Intensivbetreuung
Führungsposition mit Verantwortung: Krisenmanagement, Teamaufbau, Homeoffice-Option und Weiterbildungsangebote erwarten Sie. Ergreifen Sie die Chance auf Entwicklung!
Die Stelle als Leiter:in Intensivbetreuung (m/w/x) eröffnet ambitionierten Bewerbern eine vielseitige Führungsrolle im Kreditmanagement. Angeboten wird ein Vollzeitvertrag, flexible Homeoffice-Optionen sowie umfangreiche Weiterbildungen. Das Gehalt orientiert sich am Tarif, mit Überzahlung je nach Erfahrung.
Tätigkeiten und Tagesablauf im Alltag
Führen eines Teams und Aufbau der Gruppe Intensivbetreuung gehören zu Ihren Hauptaufgaben. Dabei arbeiten Sie eng mit anderen Fachbereichen zusammen.
Sie begleiten und steuern Kreditengagements von Firmen- und Privatkunden in wirtschaftlichen Problemsituationen.
Zu Ihrem Alltag zählen auch das Durchführen professioneller Analysen über die wirtschaftliche Lage Ihrer Kund:innen und deren Sicherheiten.
Verhandlungsführung mit Kund:innen sowie Dritten, und regelmäßiges Reporting an Bankgremien gehören ebenfalls zum Verantwortungsbereich.
Gute Auffassungsgabe, lösungsorientiertes Denken sowie Belastbarkeit sind Voraussetzungen, um die Herausforderungen dieses Jobs souverän zu meistern.
Vorteile der Position
Ein großer Pluspunkt ist die Möglichkeit, bis zu 40% Ihrer Arbeitszeit im Homeoffice zu verbringen und dabei einen bereitgestellten Laptop sowie bei Bedarf ein Diensthandy zu nutzen.
Die Bank unterstützt Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch zahlreiche Fortbildungsangebote und ein breites Trainingsprogramm.
Mitarbeiter genießen Mobilitätszuschüsse bei umweltbewusster Anreise zum Arbeitsplatz – etwa mit Bus, Bahn oder Dienstrad.
Gesundheitsfördernde Maßnahmen, wie Yoga oder Rückengymnastik, sorgen für einen aktiven Ausgleich zur Arbeit und stärken das Wir-Gefühl.
Herausforderungen und Nachteile
Die psychische Belastung darf nicht unterschätzt werden, da Sie häufig mit finanziellen Krisensituationen und anspruchsvollen Entscheidungen konfrontiert sind.
Reisebereitschaft und Flexibilität sind gefragt, weil Sie zur Lösung komplexer Fälle und zur Abstimmung mit anderen Abteilungen unterwegs sein müssen.
Die Führung eines Teams im sensiblen Krisensektor erfordert ein hohes Maß an Konfliktlösungskompetenz und Empathie, verbunden mit unternehmerischer Verantwortung.
Fazit
Die Position als Leiter:in Intensivbetreuung eignet sich optimal für engagierte Fachleute, die Verantwortung, Teamführung und Entwicklungsmöglichkeiten suchen. Homeoffice und zahlreiche Benefits bieten attraktive Rahmenbedingungen – trotz anspruchsvoller Aufgaben.