Technischer Innendienst Fensterbau
Festanstellung, IG-Metall-Tarif, abwechslungsreiche Aufgaben, strukturierte Einarbeitung und modernes Umfeld – Ihr nächster technischer Schritt im Fensterbau.
Die Position als Technischer Innendienst Fensterbau ist eine attraktive Festanstellung mit tariflicher Vergütung nach IG-Metall. Ein modernes Arbeitszeitmodell mit 38-Stunden-Woche, Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeiten sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Bewerber*innen erwartet eine strukturierte Einarbeitung in einem erfahrenen Team, begleitet von klaren Prozessen und Unterstützung durch digitale Systeme. Sie profitieren von Entwicklungsmöglichkeiten, Gesundheitsangeboten und einer wertschätzenden Unternehmenskultur eines familiengeführten Betriebs.
Ihre Aufgaben – Vielfältig und techniknah
Als technischer Innendienstmitarbeiter kümmern Sie sich um die Aufbereitung und Bereitstellung von kaufmännischen und technischen Daten für Programme im Fensterbau.
Sie betreuen Beschlagdaten, pflegen diese in branchenspezifischer Software und im internen System zur Beschlagermittlung.
Zu Ihren Aufgaben gehören zudem die Beratung und technische Unterstützung von Kunden sowie Kollegen im Außendienst.
Einweisung und Support bei der Datenmigration, inklusive gelegentlicher Außeneinsätze, sind Teil des abwechslungsreichen Arbeitsalltags.
Die Tätigkeit erfordert neben technischem Verständnis auch eine strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise und Kommunikation.
Vorteile der Position
Der IG-Metall-Tarifvertrag verspricht eine faire und transparente Vergütung in einem sicheren und langfristigen Jobumfeld.
Flexibilität, moderne Arbeitsmittel und die Einbindung in ein professionelles, freundliches Team schaffen optimale Bedingungen für die persönliche Weiterentwicklung.
Potenzielle Nachteile
Die technischen Anforderungen steigen durch stetig neue Softwareupdates und hohe Präzision im täglichen Arbeiten.
Gelegentliche Außeneinsätze können spontane Planungsänderungen erfordern und beanspruchen Flexibilität sowie Mobilität.
Fazit – Lohnt sich die Bewerbung?
Wer Lust auf Technik, strukturierte Prozesse und persönliche Entwicklung in der Fensterbaubranche hat, trifft mit dieser Festanstellung eine sehr gute Wahl.
Die Position überzeugt insbesondere durch faire Konditionen, zeitgemäße Arbeitsbedingungen und einen klaren Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit.