Referent (m/w/d) Systemtechnik
Entwickle die Zukunft von militärischer Simulation in einem professionellen Umfeld. Attraktive tarifliche Vergütung, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits warten auf dich.
Die Position „Referent (m/w/d) Bereichsleiter – Systemtechnik” richtet sich besonders an technisch versierte Bewerber mit Erfahrung in Systemtechnik und Projektmanagement. Angeboten werden ein unbefristeter Arbeitsvertrag und eine Bezahlung nach IG-Metall-Tarifvertrag. Neben einem sicheren Arbeitsplatz profitieren Sie von Zusatzleistungen wie 30 Urlaubstagen, Kita-Zuschuss, Bike-Leasing und weiteren attraktiven Benefits. Flexible Gleitzeit und sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Verantwortungen und Arbeitsalltag
Täglich unterstützen Sie die Bereichsleitung in strategischen und operativen Belangen. Dazu zählen die Vorbereitung von Entscheidungen, Analysen komplexer Sachverhalte und die Erstellung von Managementunterlagen.
Sie wirken an der Weiterentwicklung von Business Development und Projektplanung mit und übernehmen die eigenständige Organisation von Meetings und Reports. Ebenso unterstützen Sie Bereichs- und Projektkoordination.
Kommunikation spielt eine Schlüsselrolle: Sie sorgen für transparente Informationsflüsse und vertreten die Bereichsleitung in bestimmten Gremien.
Der Einsatz modernster Technologien und Methoden ist Teil des Jobs. Arbeiten mit Tools wie MS Office, Jira und Confluence wird erwartet.
Ihre Erfahrung in technischen oder wirtschaftlichen Bereichen, kombiniert mit Organisationstalent und Diskretion, ist essentiell für den Erfolg im Job.
Vorteile des Jobs
Die Bezahlung nach IG Metall-Tarif garantiert attraktive Gehaltsstrukturen und Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld – ein großes Plus für Bewerber.
Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit, betriebliches Gesundheitsmanagement und umfangreiche Zusatzleistungen unterstützen eine gute Balance zwischen Arbeit und Privatleben.
Zu beachtende Nachteile
Der Job setzt mehrjährige, einschlägige Erfahrung voraus und richtet sich weniger an Berufseinsteiger. Ein hoher Anspruch an Selbstorganisation wird vorausgesetzt.
Die Arbeit erfordert ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse sowie technisches Spezialwissen, was den Einstieg für Quereinsteiger erschweren könnte.
Fazit: Lohnt sich die Bewerbung?
Wer auf der Suche nach einem stabilen, anspruchsvollen und zukunftsorientierten Job mit guten Entwicklungsmöglichkeiten sowie vielen Benefits ist, sollte sich diese Stelle näher ansehen.
Das kollegiale Umfeld, die tarifliche Bezahlung und die abwechslungsreichen Aufgaben machen das Angebot besonders attraktiv – vor allem für erfahrene Fachkräfte.