Mitarbeiter / Verkäufer (gn) bei HORNBACH: Top-Gehalt, flexibel & sicher

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Mitarbeiter / Verkäufer (gn)

Verkaufsprofi gesucht! Überdurchschnittliches Gehalt, flexible Arbeitszeiten, feste Anstellung und Weiterbildung. Geeignet für Handwerker, Vorarbeiter, Außendienst-Erfahrene.




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Überblick über das Angebot

Mit einem Tarifgehalt von bis zu 19,50 Euro pro Stunde sowie möglicher Zulagen und Urlaubs- und Weihnachtsgeld überzeugt dieses Angebot finanziell.

Die Position ist unbefristet und wird in Vollzeit angeboten. Außerdem gibt es ein faires Zeitkonto und 30 Tage Urlaub.

Flexible Arbeitszeitmodelle erlauben jährliche Anpassung an die Lebenssituation – ideal für Familien oder Personen mit wechselnden Verpflichtungen.

Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen fördern Ihr berufliches Wachstum und bieten Chancen zur persönlichen Entwicklung.

Zusätzliche Vorteile wie die HORNBACH-Rente, ein Jobrad sowie Mitarbeiteraktien runden das Gesamtpaket ab.

Dein Arbeitsalltag – Aufgaben & Ablauf

Im Alltag bist du die zentrale Anlaufstelle für professionelle Kundschaft und Handwerker.

Du berätst zu Produkten, bietest Lösungen an und hast auch Termine vor Ort. Analysen zur Kundenzufriedenheit gehören genauso dazu.

Zudem unterstützt du bei Bedarfsermittlung und ziehst aus den Erkenntnissen passende Maßnahmen für den Markt.

Ein Teil deiner Zeit wird für Weiterbildung genutzt, um dauerhaft auf dem neuesten Stand zu bleiben.

Teamarbeit steht im Vordergrund: Du bist Bindeglied zwischen Markt und Profi-Kunden und gestaltest so Projekte aktiv mit.

Starke Vorteile für Bewerber

Das Gehalt ist für den Einzelhandel überdurchschnittlich und durch Zulagen sowie Zusatzleistungen attraktiv.

Der unbefristete Vertrag schafft Sicherheit, während das flexible Arbeitszeitmodell außergewöhnlich viel Freiraum bietet.

Mitarbeiter profitieren von Fortbildung, der HORNBACH-Rente, einer Gutscheinkarte und Jobrad – echte Mehrwerte für Angestellte.

Geregelte Arbeitszeiten erleichtern die Planung von Freizeit und Familie deutlich.

Das Arbeitsumfeld ist kollegial und unterstützend – jeder profitiert vom Teamgeist.

Wo es hakt – Nachteile im Alltag

Beratung und Service stehen klar im Vordergrund – direkte Verkaufsziele können also Druck erzeugen.

Teilweise erfordert der Kundenkontakt flexiblen Arbeitseinsatz und auch mal körperlichen Einsatz etwa auf Baustellen.

Fazit – Für wen lohnt sich der Job?

Das Angebot eignet sich besonders für Berufserfahrene aus dem Handwerks- oder Baubereich, die Abwechslung, Sicherheit und Entwicklung suchen.

Wer Kundenkontakt liebt, Lösungen bietet und Eigeninitiative zeigt, ist in dieser Rolle sehr gut aufgehoben.

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