Administrativo financiero/a
Contrato indefinido, salario de 22.000-28.000€ y jornada flexible. Ambiente profesional, desarrollo en soporte financiero-contable y enfoque inclusivo para personas con certificado de discapacidad.
Como candidato interesado en integrarte en un puesto de administrativo financiero/a con certificado de discapacidad, tienes ante ti una oferta con buenas condiciones. El contrato es indefinido, el salario anual oscila entre 22.000 y 28.000 euros, y la jornada laboral es de 40 horas semanales, organizadas de forma flexible y combinando teletrabajo con presencialidad.
En esta posición, la estabilidad profesional es un punto fuerte, junto con un claro apoyo a la diversidad e inclusión laboral. Se valora una formación de FP Grado Superior y experiencia mínima de un año en contabilidad. El puesto requiere cierto dominio de inglés (nivel B2), manejo avanzado de Excel y experiencia en ERPs, con preferencia por conocimientos en Business Central.
¿Qué harás en el día a día?
En este puesto te ocuparás principalmente de contabilidad diaria: contabilizar facturas, conciliar bancos, gestionar cobros y pagos, contactar con clientes y proveedores y dar soporte en cierres mensuales.
La rutina también incluye la resolución de incidencias de facturación y la preparación de información para consultas internas. El orden y la minuciosidad son esenciales para asegurar que la información es fiable y se registran todos los movimientos correctamente.
Además, se espera colaboración constante con otros departamentos y la posibilidad de aportar ideas para mejorar procesos internos. El flujo de trabajo está bien definido y los objetivos son claros.
No tendrás que hacer informes financieros avanzados ni análisis de datos complejos, lo que facilita centrarte en la parte operativa.
Ventajas destacadas
Una de las mayores ventajas es la estabilidad, gracias al contrato indefinido. La flexibilidad para organizar la jornada y poder teletrabajar la mayor parte de la semana es un plus importante.
El entorno es inclusivo y accesible, ideal para quienes buscan un equipo comprometido donde la diversidad es valorada y donde la adaptación al puesto es prioritaria.
Aspectos mejorables
El ritmo de trabajo diario puede ser rutinario y repetitivo, lo cual no resulta estimulante para perfiles que buscan grandes desafíos o creatividad laboral.
El nivel de autonomía viene determinado por la supervisión de superiores para cuestiones complejas, por lo que el margen de toma de decisiones no es elevado.
Veredicto final
La oferta destaca por su estabilidad, ambiente inclusivo y salario competitivo. Es ideal para perfiles ordenados que buscan desarrollar una carrera estable en administración y finanzas.