Produktmanager Sales Kartoffeltechnik
Verantwortung für Markterfolg, Nähe zu Kunden, international tätig. Überdurchschnittliches Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und innovative Branche machen dieses Angebot attraktiv!
Diese Position des Produktmanagers Sales für selbstfahrende Kartoffeltechnik bietet eine jährliche Vergütung zwischen 53.000€ und 79.000€. Die Rolle beinhaltet umfassende Verantwortung, mit attraktivem Gehalt und langfristigen beruflichen Perspektiven. Bewerber erwarten moderne Arbeitsbedingungen inklusive betrieblicher Altersvorsorge, Firmenfitness, Home-Office-Möglichkeit und Dienstwagen.
Aufgabengebiete und tägliche Tätigkeiten
Zum Hauptaufgabenfeld gehört die Verantwortung für den Markterfolg des gesamten Portfolios im Segment der selbstfahrenden Kartoffelerntetechnik. Dazu zählt auch die Entwicklung und Steuerung von Marktstrategien sowie die Einführung neuer Produkte. Die Tätigkeit verlangt regelmäßige Marktanalysen, Wettbewerbsvergleiche und die Pflege der Kundenbeziehungen durch Besuche bei Key Accounts. Eine aktive Schnittstelle zwischen Entwicklung, Vertrieb und Markt wird vorausgesetzt. Internationale Reisen nehmen einen Großteil der Tätigkeit ein.
Vorteile der Position
Besonders attraktiv sind die großzügigen Sozialleistungen. Dazu zählen unter anderem individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, verschiedene Mobilitätsangebote wie Dienstwagen und -fahrrad sowie Home-Office-Regelungen. Die Position bietet viel Entscheidungsfreiheit und die Atmosphäre eines erfolgreich geführten Familienunternehmens. Die Chance, Innovationen direkt mitzugestalten, sowie regelmäßige Teamevents, stärken zudem den Teamgeist. Ein weiteres Highlight ist die hohe Arbeitsplatzsicherheit beim renommierten Arbeitgeber.
Herausforderungen & Nachteile
Die hohe Reisetätigkeit – etwa 50% international – kann die Balance zwischen Beruf und Privatleben erschweren. Ebenfalls erfordert das breite Aufgabenfeld viel Eigeninitiative und Flexibilität, was nicht jedem liegt. Englischkenntnisse werden vorausgesetzt, Französisch wäre von Vorteil. Die Arbeit im komplexen internationalen Umfeld ist mit viel Verantwortung verbunden und verlangt eine hohe Belastbarkeit. Wenig Routine und wechselnde Anforderungen können zu zusätzlichem Druck führen.
Fazit
Als neutraler Bewerbungscoach kann diese Position denen empfohlen werden, die Abwechslung, Internationalität sowie Kunden- und Marktnähe suchen. Der Mix aus Verantwortung, attraktiven Zusatzleistungen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten macht dieses Angebot besonders interessant.