Travailleur contractuel en gestion de cas intensive
Gestion des dossiers clients, accompagnement dans l'accès au logement, orientation vers les services appropriés et mise en œuvre de mesures de réduction des risques. Poste contractuel à temps plein offrant un salaire horaire compétitif et d'excellents avantages sociaux.
Le poste de travailleur social contractuel en gestion de cas intensive offre un emploi à temps plein sous contrat avec un taux horaire généreux de $28,76. Ce rôle est structuré du lundi au vendredi avec une soirée par semaine, assurant ainsi une stabilité dans l'horaire.
Les candidats doivent posséder au moins un an d'expérience dans le domaine des services sociaux, des connaissances en matière de réduction des risques et des compétences en gestion de cas. Les candidats retenus travailleront dans un environnement syndiqué et devront se soumettre à une vérification des antécédents judiciaires.
Le contrat devrait débuter dès que possible et se terminer le 7 août 2026. Les candidats sont encouragés à postuler rapidement car un seul poste est à pourvoir et il faut le pourvoir au plus vite.
Fonctions et responsabilités principales
En gérant un portefeuille de cas dédié, les travailleurs sociaux aident leurs clients à obtenir des pièces d'identité, des sources de revenus et des options de logement stables grâce à une gestion de cas approfondie.
L’orientation vers les travailleurs sociaux spécialisés dans l’aide au logement, le suivi après l’installation dans un logement et la coordination avec les services à la clientèle garantissent des transitions en douceur et un soutien continu pour répondre aux besoins variés des clients.
Des visites et des évaluations régulières, l'utilisation d'outils de gestion de cas et le travail d'équipe permettent de suivre les progrès et de remédier rapidement à tout obstacle rencontré par un client dans son parcours de logement.
La capacité d'intervenir en situation de crise, de prodiguer des soins adaptés aux personnes ayant subi un traumatisme et de respecter la mission de Home First est au cœur des tâches quotidiennes. Les tâches administratives comprennent la rédaction de rapports et la documentation.
La collaboration est essentielle, car les travailleurs travaillent en étroite collaboration avec leurs collègues et les organismes externes, et aident les clients à s'orienter dans les services gouvernementaux indispensables à leur stabilité.
Avantages du rôle
Les horaires aménagés permettent un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée, ce qui constitue un atout majeur. La structure du poste permet d'organiser ses engagements personnels en fonction du travail.
La gestion de dossiers complexes permet d'acquérir une expérience professionnelle précieuse et de développer des compétences en réduction des risques, en défense des droits, en travail d'équipe et en résolution de problèmes. Le milieu syndiqué offre sécurité d'emploi et équité.
Défis à prendre en compte
Ce poste est exigeant sur le plan émotionnel, car vous pourriez être amené à travailler avec des clients confrontés à des difficultés importantes, notamment l'itinérance et des problèmes de santé mentale.
L'environnement de travail peut occasionnellement impliquer une exposition à la fumée ou aux animaux domestiques, ce qui peut poser problème aux personnes sensibles à ces conditions. Le travail en soirée est requis une fois par semaine.
Verdict final
Cette opportunité enrichissante s'adresse aux personnes passionnées par l'accompagnement des personnes vulnérables, la possibilité d'avoir un impact concret et le développement de leur carrière dans le secteur social. La clarté des rôles, la rémunération compétitive et la perspective d'influencer positivement les comportements font de cette offre d'emploi une proposition attrayante pour les candidats qualifiés.
Travailleur contractuel en gestion de cas intensive
Gestion des dossiers clients, accompagnement dans l'accès au logement, orientation vers les services appropriés et mise en œuvre de mesures de réduction des risques. Poste contractuel à temps plein offrant un salaire horaire compétitif et d'excellents avantages sociaux.