Lagerist/in: Vollzeit, $20-25 €/Std., Sozialleistungen & Altersvorsorge

Für Sie empfohlen

Lagerangestellter

Organisieren Sie das Inventar, unterstützen Sie die Produktion und profitieren Sie von Versicherungen, bezahlten Krankheitstagen, Urlaub, betrieblicher Altersvorsorge und regelmäßigen Weiterbildungen. Ideal für detailorientierte Teamplayer. Erfahrung ist von Vorteil!




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Diese Stelle als Lagerist/in bietet Ihnen Sicherheit und Entwicklungsmöglichkeiten mit einem attraktiven Stundenlohn von 20,00 bis 25,00 £ ($), abhängig von Ihrer Erfahrung. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit 40 Wochenstunden, Gruppenversicherung, bezahltem Krankenurlaub, betrieblicher Altersvorsorge und Urlaubsanspruch nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit. Regelmäßige Schichten gewährleisten verlässliche Arbeitszeiten – ideal für Kandidaten, die Stabilität und langfristige Karriereperspektiven suchen.

Tägliche Aufgaben und Verantwortlichkeiten

Als Lagerist/in liegt Ihr Hauptaugenmerk auf der Instandhaltung und Organisation des Lagers. Zu Ihren Aufgaben gehören die Annahme, Prüfung und Einlagerung eingehender Waren, wobei Sie stets für Ordnung und Effizienz sorgen. Sie erfassen alle Warenbewegungen und führen regelmäßige Inventuren durch. Die Unterstützung der Produktionsteams ist dabei von zentraler Bedeutung – Sie kommissionieren und stellen Materialien bereit, um einen reibungslosen Produktionsablauf zu gewährleisten. Bei der Bearbeitung ausgehender Sendungen stellen Sie sicher, dass Kundenbestellungen ordnungsgemäß verpackt und dokumentiert sind und koordinieren sich mit dem Versandpersonal, um einen pünktlichen Versand zu garantieren. Die Position erfordert viel praktische Arbeit und die Zusammenarbeit mit Kollegen, daher sind Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten unerlässlich.

Was macht den Job zu einem guten Kandidaten?

Ein großer Vorteil ist das attraktive Leistungspaket mit Kranken- und Zahnversicherung, kostenlosen Parkplätzen, bezahltem Krankheitsurlaub und arbeitgeberfinanzierten Beiträgen zur betrieblichen Altersvorsorge. Der Urlaubsanspruch nach einem Jahr sorgt für eine gute Work-Life-Balance. Mitarbeiter erhalten regelmäßig Weiterbildungsmöglichkeiten, sodass das Unternehmen ideale Bedingungen zum Erlernen neuer Fähigkeiten und für den beruflichen Aufstieg bietet. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Zusammenarbeit und Sicherheit. Als Teammitglied werden Sie von freundlichen Kollegen und einem Management unterstützt, dem Ihr Wohlbefinden am Herzen liegt.

Nachteile und zu berücksichtigende Aspekte

Nachteilig ist, dass tägliches Stehen und Warentransport erforderlich ist, was für manche körperlich anstrengend sein kann. Der Urlaubszeitraum ist festgelegt, daher müssen Sie Ihre Auszeit nach dem vorgegebenen Zeitplan des Unternehmens planen. Außerdem sind Kranken- und Zahnversicherung nicht sofort verfügbar; Sie müssen eine Probezeit absolvieren. Bewerber mit wenig Erfahrung im Lagerbereich könnten die Einarbeitungszeit anfangs als steil empfinden.

Unser Urteil

Insgesamt ist diese Stelle als Lagerist/in eine gute Wahl für alle mit Erfahrung im Lager- oder Inventurbereich, die eine sichere, zuverlässige und gut unterstützte Anstellung suchen. Die Vergütung ist marktgerecht, und das Engagement des Unternehmens für seine Mitarbeiter ist bemerkenswert. Dank der Sozialleistungen, des strukturierten Arbeitsumfelds und der Entwicklungsmöglichkeiten könnte diese Stelle der nächste Schritt in Ihrer Karriere sein, wenn Sie eine praktische Tätigkeit suchen und gerne in einem organisierten, dynamischen Umfeld arbeiten.

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